会社としての基本コンセプト

・育児の時でも介護の時でも労働可能
・高齢になっても労働可能
・体を壊しても労働可能
・職種転換が可能な労働

組織的・経営的基本の考え

・在庫をもたない、オンデマンド、借金をしない
・基本的に前受け（前払い）型収益
・第3次産業、第4次産業、物つくりから離れた知能型労働